Windows to Work
Este programa busca reducir la reincidencia en los condados de Columbia, Dane, Dodge, Jefferson, Marquette y Sauk. Los objetivos son proporcionar gestión de casos individuales para cada recluso o persona en libertad condicional con el objetivo de aumentar las habilidades de empleabilidad y las oportunidades de empleo para reducir el riesgo de reincidencia y crear comunidades más seguras en el centro sur de Wisconsin.
Windows to Work está financiado por el Departamento Correccional del Estado de Wisconsin a través de la Apropiación para la Reducción de la Reincidencia de Becky Young.
Cómo ayudamos y cómo ayudamos Que esperar
El programa comienza a trabajar con los reclusos seis meses antes de su liberación y ofrece educación y capacitación en las siguientes áreas:
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Habilidades para resolver problemas
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Educación financiera
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Comportamiento criminal y adictivo.
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Relaciones interpersonales
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Solicitud y finalización del currículum
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Habilidades y expectativas laborales generales.
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Habilidades de búsqueda y consecución de empleo.
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Preparación de la entrevista
El trabajo de seguimiento continúa durante un mínimo deun año después de la liberación para garantizar el éxito a largo plazo y reducir el riesgo de reincidencia.
Este programa voluntario busca ayudar a los participantes que se encuentran dentro de los seis meses posteriores a su liberación, han demostrado un compromiso con la educación y se consideran en alto riesgo de reincidencia, dando prioridad a los candidatos que tienen entre 18 y 30 años, tienen hijos y/o o haber completado un GED/HSED.